平安健康助力企業(yè)打造健康幸福職場(chǎng)，用心服務(wù)廣受好評(píng)

　　在快節(jié)奏的現(xiàn)代職場(chǎng)中，員工的健康問(wèn)題日益凸顯。據(jù)統(tǒng)計(jì)，超過(guò)60%的中國(guó)職場(chǎng)員工處于亞健康狀態(tài)，而在一線城市如北京，這一比例更是高達(dá)75%以上。面對(duì)這一嚴(yán)峻形勢(shì)，衛(wèi)健委于2019年了《健康企業(yè)建設(shè)規(guī)范（）》，強(qiáng)調(diào)企業(yè)健康管理的重要性。在這一背景下，平安健康作為行業(yè)先行者，憑借其“易企健康”一站式企業(yè)健康管理產(chǎn)品體系，積極響應(yīng)號(hào)召，滿足企業(yè)多元化需求，助力構(gòu)建幸福職場(chǎng)。

　　定制化“健管+”方案，滿足企業(yè)真實(shí)需求

　　隨著后時(shí)代的到來(lái)，企業(yè)員工對(duì)健康的重視程度和日常醫(yī)療健康需求顯著增加。某國(guó)內(nèi)通信行業(yè)龍頭企業(yè)便是其中的。該企業(yè)工會(huì)高度重視員工健康管理，積極尋求線上方式為員工提供便捷、高效的就醫(yī)問(wèn)診與健康服務(wù)。

　　平安健康憑借對(duì)用戶需求的敏銳洞察，為該企業(yè)量身定制了專屬的“健管+”解決方案。該方案不僅提供了線上問(wèn)診、購(gòu)藥、掛號(hào)、住院安排等一系列服務(wù)，還配置了豐富的職場(chǎng)健康活動(dòng)，如現(xiàn)場(chǎng)咨詢、健康科普講座等。同時(shí)，通過(guò)線上插件，該方案還實(shí)現(xiàn)了企業(yè)健康服務(wù)接入國(guó)央企小程序，為員工提供了更加便捷、高效的服務(wù)體驗(yàn)。

　　值得一提的是，平安健康還為企業(yè)定制了共享權(quán)益池，為特困或需要特殊照顧的員工設(shè)定了幫扶類的企業(yè)健管服務(wù)。這一不僅體現(xiàn)了企業(yè)的人文關(guān)懷，也進(jìn)一步增強(qiáng)了員工對(duì)企業(yè)的歸屬感和忠誠(chéng)度。

　　員工點(diǎn)贊，平安健康服務(wù)廣受好評(píng)

　　平安健康的專業(yè)服務(wù)和貼心關(guān)懷贏得了廣大員工的一致好評(píng)。員工郭宇在使用線上問(wèn)診、電子處方及購(gòu)藥服務(wù)后，特別向工會(huì)反饋好評(píng)。他說(shuō)：“以前自己都不知道自己能享受哪些健康管理服務(wù)，也沒(méi)有使用過(guò)。這次公司給安排的健康管理福利特別實(shí)用。自己小毛小病，已經(jīng)慣了在線問(wèn)診，醫(yī)生開具處方后直接購(gòu)藥，根本不用費(fèi)時(shí)間跑醫(yī)院。”

　　平安健康相關(guān)業(yè)務(wù)負(fù)責(zé)人表示，能夠?yàn)槠髽I(yè)連續(xù)多年提供服務(wù)，離不開公司服務(wù)優(yōu)勢(shì)、客戶自有平臺(tái)以及定制化解決方案的精準(zhǔn)把控。同時(shí)，員工對(duì)健康管理的重視和對(duì)服務(wù)的良好體驗(yàn)也是項(xiàng)目成功的重要因素。未來(lái)，平安健康將繼續(xù)深耕企業(yè)健康管理領(lǐng)域，為更多企業(yè)提供專業(yè)、貼心的服務(wù)，共同打造幸福職場(chǎng)。